Entradas

Mostrando las entradas etiquetadas como Regimen laboral.Agrario

Ley Nº 31969

Imagen
  Ley que impulsa la competitividad y el empleo en los sectores textil, confecciones, agrario y riego, agroexportador y agroindustrial y fomenta su reactivación económica Norma :Ley Nº 31969 Publicado   : Sábado  30 Diciembre  2023 Vigencia     : 01 Enero 2024. Reglamento :   Se dictará dentro de los 30 dias calendario contados a partir del 01/01/2024 Resumen : Incentivos tributarios a los sectores textil, confecciones y agro ¿ Cuáles son los incentivos tributarios? Se otorga una deducción adicional para el cálculo del Impuesto a la Renta (IR) por la contratación de nuevos trabajadores, de hasta el 70% de sus remuneraciones, en el ejercicio 2024.  El beneficio se reduce progresivamente hasta llegar al 30% en el 2028.  La remuneración del nuevo trabajador no debe superar los S/ 1,700 al mes. Para el caso del sector agroexportador y agroindustrial  se establece un beneficio especial: el aporte a EsSalud, entre los años 2024 y 2028, será el 6% de la remuneración de los trabajadores. LA

D. S. Nº 006-2023-MIDAGRI

Imagen
  Decreto Supremo que determina las actividades agroindustriales comprendidas en la Ley N° 31110, Ley del Régimen Laboral Agrario y de Incentivos para el sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial Norma :  D. S. Nº 006-2023-MIDAGRI Publicado   : 22/06/2023 LA PRESIDENTA DE LA REPÚBLICA CONSIDERANDO: Que, el literal b) del artículo 2 de la Ley Nº 31110, Ley del Régimen Laboral Agrario y de Incentivos para el sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial, establece que también se encuentran comprendidas en los alcances de dicha Ley, las personas naturales o jurídicas que realicen actividad agroindustrial, siempre que utilicen principalmente productos agropecuarios, fuera de la provincia de Lima y la Provincia Constitucional del Callao; y, que no están incluidas en la citada Ley las actividades agroindustriales relacionadas con trigo, tabaco, semillas oleaginosas, aceites y cerveza; Que, de acuerdo con el literal c) del artículo 2 de la referida Ley, para efecto de

R. M.Nº 200-2021-TR

Imagen
Seguridad  y salud en  el  trabajo Sector agrario Establecen criterios técnicos para determinar el tipo y número de aparatos sanitarios en centros de trabajo del sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial, que no califican como edificaciones y/o habilitaciones urbanas Norma      ::R. M.Nº 200-2021-TR Publicado : 22/10/2021 Lima, 21 de octubre de 2021 VISTOS: El Informe Nº 0119-2021-MTPE/2/15.2 y el Informe Nº 0138-2021-MTPE/15.2 de la Dirección de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo; la Hoja de Elevación Nº 0359-2021-MTPE/2/15 y Hoja de Elevación Nº 0525-2021-MTPE/2/15 de la Dirección General de Derechos Fundamentales y Seguridad y Salud en el Trabajo; el Memorando Nº 0929-2021-MTPE/2 y el Memorando Nº 1124-2021-MTPE/2 del Despacho Viceministerial de Trabajo; y, el Informe Nº 0847-2021-MTPE/4/8 de la Oficina General de Asesoría Jurídica; y CONSIDERANDO: Que, el numeral 1 del artículo 2

LEY Nº 31335

Imagen
  Norma       :     LEY Nº 31335 Publicado   : 10/08/2021 EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA POR CUANTO: EL CONGRESO DE LA REPÚBLICA; Ha dado la Ley siguiente: LEY DE PERFECCIONAMIENTO DE LA ASOCIATIVIDAD DE LOS PRODUCTORES AGRARIOS EN COOPERATIVAS AGRARIAS (...) DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS FINALES (..) TERCERA. Régimen laboral Las cooperativas agrarias, en las relaciones laborales con sus trabajadores, se rigen por lo dispuesto en el artículo 9 de la Ley General de Cooperativas siéndoles aplicable el régimen laboral de la actividad privada y por el artículo 9 del Decreto Legislativo 677 que regula la participación en la utilidad, gestión y propiedad de los trabajadores de las empresas que desarrollan actividades generadoras de rentas de tercera categoría.  De forma facultativa, el trabajador puede elegir percibir la remuneración diaria e integrar en ella, de manera proporcional, los conceptos de CTS y gratificaciones. (..)

Regimen laboral Agrario Reglamento de negociación colectiva

Imagen
Reglamento de negociación colectiva y condiciones mínimas de trabajo del Ley del Régimen  Laboral Agrario:  Aprobación  Norma       : D.S. 006-2021-TR Publicado : 30-3-21 Resumen  :  Se ha aprobado el Reglamento de negociación colectiva y condiciones mínimas de trabajo de la Ley 31110, Ley del régimen laboral agrario y de incentivos para el sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial. Se  busca  establecer las disposiciones para el  fomento de la negociación colectiva y las condiciones mínimas de trabajo en el sector. Texto norma :  D.S. Nº 006-2021-TR EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA CONSIDERANDO: Que, el artículo 23 de la Constitución Política del Perú establece que ninguna relación laboral puede limitar el ejercicio de los derechos constitucionales, ni desconocer o rebajar la dignidad del trabajador; asimismo, determina en el artículo 26 que en la relación laboral se respeta, entre otros, el principio de igualdad de oportunidades sin discriminación; Que, el numeral 2 del ar

Reglamento de la Ley del Régimen Laboral Agrario:

Imagen
  Aprobación del Reglamento de la Ley del Régimen Laboral Agrario Norma : D. S. Nº 005-2021-MIDAGRI Publicado : 30/03/2021 Resumen   :  Se ha  aprobado el Reglamento de la Ley 31110, Ley del Régimen Laboral Agrario y de Incentivos para el sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial. Se busca   promover y fortalecer el sector agrario, ademas de  garantizar los derechos laborales reconocidos a los trabajadores de dicho sector. Texto norma legal  Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de la Ley Nº 31110, Ley del Régimen Laboral Agrario y de Incentivos para el sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA CONSIDERANDO: Que, mediante Ley Nº 31110, Ley del Régimen Laboral Agrario y de Incentivos para el sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial se aprobaron normas con el objeto de promover y fortalecer el desarrollo del sector agrario y riego, agroexportador y agroindustrial, así como garantizar los derechos